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Por Olokogui
#69700
Assédio moral é toda conduta retirada e prolongada no tempo, com a intenção de desestabilizar emocionalmente a vítima de toda forma abusiva e sistemática, tirando a dignidade ou integridade psíquica ou física de um trabalhador.
Em primeira análise, deve-se ressaltar ausência de medidas governamentais para combater o assédio moral. nesse sentido em que a constituição federal de 1988 artigo sexto da direito à educação, segurança, e, previdência social.
Nos anos de 2015, e, 2019 o mpt ( ministério público do trabalho ) registrou cerca de 35.000 acusações de assédio moral onde 47% das brasileiras já foram vítimas desses atos intolerantes.
Quê por sua vez não possui previsão legal, sendo que o código penal traz a pena de um a dois anos de detenção. Na qual MPT, CLT e o PL, agentes de condições superiores hierárquicas, podendo criar código de ética moral para guiar as condutas de seus atos responsáveis a uma sociedade em geral.
Competência 1

Demonstrar domínio da norma da língua escrita.

Sua nota nessa competência foi: Redação ainda não pontuada

Competência 2

Compreender a proposta de redação e aplicar conceitos das várias áreas de conhecimento para desenvolver o tema, dentro dos limites estruturais do texto dissertativo-argumentativo.

Sua nota nessa competência foi: Redação ainda não pontuada

Competência 3

Selecionar, relacionar, organizar e interpretar informações, fatos, opiniões e argumentos em defesa de um ponto de vista.

Sua nota nessa competência foi: Redação ainda não pontuada

Competência 4

Demonstrar conhecimento dos mecanismos linguísticos necessários para a construção da argumentação.

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Competência 5

Elaborar proposta de intervenção para o problema abordado, respeitando os direitos humanos.

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Sabemos que a meritocracia na sociedade brasileira[…]

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